België Lokale producten weergeven
936 resultaten
Culture Amp is een People & Culture Platform dat bedrijven helpt actie te ondernemen om de betrokkenheid, retentie en prestaties van medewerkers te verbeteren. Meer informatie over Culture Amp
's Werelds krachtigste platform voor feedback en analyse van werknemers. Dit product maakt het eenvoudig te begrijpen wat de betrokkenheid, trots, aanbevelingen en motivatie van medewerkers stimuleert en om het traject van je mensen te verbeteren vanaf hun werving tot hun vertrek. Begin direct met het aanpassen van de bibliotheek van kant-en-klare sjablonen en benchmarks op jouw behoeften. Gebaseerd op onderzoek, ondersteund door gegevens en mede mogelijk gemaakt door mensenfanaten bij 's werelds meest innovatieve bedrijven. Meer informatie over Culture Amp

Functies

  • Pulse surveys
  • Beheer van negatieve feedback
  • Prestatiebeheer
  • Prestatiebeheer
  • Erkenning van medewerkers
  • Benchmarking
Verhoog de medewerkersbetrokkenheid met aangepaste online enquêtes, coachingsessies en rapporten met één klik. Verlaag het verloop met een hogere motivatie. Meer informatie over eloomi
Verbeter het niveau van medewerkersbetrokkenheid door realtime feedback te krijgen van je organisatie. Inclusief aangepaste online enquêtes, coachingsessies en rapporten met één klik. eloomi wordt vertrouwd door honderden bedrijven en is ideaal om verschillende generaties van medewerkers aan te spreken. Ondersteun en motiveer je externe medewerkers moeiteloos met een alles-in-één platform. Meer informatie over eloomi

Functies

  • Pulse surveys
  • Beheer van negatieve feedback
  • Prestatiebeheer
  • Prestatiebeheer
  • Erkenning van medewerkers
  • Benchmarking
LearnWorlds is een krachtig maar lichtgewicht, volledig aanpasbaar, whitelabel cloudgebaseerd LMS dat ideaal is voor krachtige training van werknemers. Meer informatie over LearnWorlds
LearnWorlds is een krachtig en toch lichtgewicht, gebruiksvriendelijk, whitelabel cloudgebaseerd LMS dat ideaal is voor veelzijdige training van werknemers. Bouw op maat gemaakte trainingsprogramma's voor elke afdeling binnen je bedrijf en evalueer de prestaties van medewerkers met behulp van beoordelingen. Tests kunnen net zo vaak worden herhaald als je instelt, om de prestaties van je personeel te verbeteren. Verlicht je HR-afdeling van de last van tijdrovende training. Bouw altijd actuele online training voor je werknemers die hun vaardigheden zal upgraden. Meer informatie over LearnWorlds

Functies

  • Pulse surveys
  • Beheer van negatieve feedback
  • Prestatiebeheer
  • Prestatiebeheer
  • Erkenning van medewerkers
  • Benchmarking
Tevreden en betrokken medewerkers presteren beter. Gebruik het platform voor medewerkersbetrokkenheid van Empuls alles binnen de medewerkerservaring met elkaar te verbinden. Meer informatie over Empuls
Het startpunt voor echte medewerkersbetrokkenheid in een organisatie is transparante en eenvoudige communicatie tussen teams. Gebruik het gegevensgestuurde holistische platform voor medewerkersbetrokk enheid van Empuls om te communiceren, samen te werken en verbonden te blijven. Creëer opnieuw het "praatje op kantoor", plezier, activiteiten en meer met het sociale netwerk van Empuls voor medewerkers. Meer dan 1000 organisaties vertrouwen op Empuls om hun medewerkers betrokken en tevreden te houden. Meer informatie over Empuls

Functies

  • Pulse surveys
  • Beheer van negatieve feedback
  • Prestatiebeheer
  • Prestatiebeheer
  • Erkenning van medewerkers
  • Benchmarking
Intelligente intranetoplossingen voor werknemers die de betrokkenheid, samenwerking en effectieve communicatie helpen stimuleren binnen één veilige werkplek. Meer informatie over Hub
The Hub is een collaboratief sociaal intranet dat wordt gebruikt door grote merken zoals Nikon, Ralph Lauren en Legal & General, en dat hen helpt de betrokkenheid te vergroten, nieuws en bronnen te delen en effectiever te communiceren binnen een beveiligd intranet dat wordt gehost in Google Cloud. Je kunt medewerkers en kantoren moeiteloos verbinden, werklasten en taken efficiënter beheren en waardevolle feedback verzamelen met behulp van peilingen en enquêtes. Elke Hub heeft aanpasbare functies en branding. Dit platform luistert naar jouw behoeften en past de functionaliteit precies aan op jouw bedrijf. Meer informatie over Hub

Functies

  • Pulse surveys
  • Beheer van negatieve feedback
  • Prestatiebeheer
  • Prestatiebeheer
  • Erkenning van medewerkers
  • Benchmarking
Bouw een continue monitoring van prestaties en bevorder de samenwerking en communicatie in je teams dankzij Javelo. Meer informatie over Javelo
Bouw een continue monitoring van prestaties en bevorder de samenwerking en communicatie in je teams dankzij Javelo. Vereenvoudig het prestatiebeheer met een duidelijke en intuïtieve interface waarmee je via lichte feedback voortdurend gesprekken met je collega's kunt voeren, om 360 of individuele, formele of informele prestatiebeoordelingen op te zetten en te starten. Beheer al je campagnes onmiddellijk met slechts een paar klikken en volg de resultaten op een duidelijk dashboard met volledige rapporten. Meer informatie over Javelo

Functies

  • Pulse surveys
  • Beheer van negatieve feedback
  • Prestatiebeheer
  • Prestatiebeheer
  • Erkenning van medewerkers
  • Benchmarking
Innovatief platform ondersteund door een ervaren team: Analyseer de betrokkenheid in realtime, stimuleer het moreel van medewerkers. Meer informatie over Qualintra
Innovatief platform ondersteund door een ervaren team: analyseer betrokkenheid in realtime, stimuleer het moreel van werknemers, rust je managers uit met gegevens die een verschil zullen maken en waardoor de juiste beslissingen worden genomen. De platforms ondersteunen managers en stellen hen in staat om snel te reageren op betrokkenheidsresultaten. Meer informatie over Qualintra

Functies

  • Pulse surveys
  • Beheer van negatieve feedback
  • Prestatiebeheer
  • Prestatiebeheer
  • Erkenning van medewerkers
  • Benchmarking
Our Tandem ondersteunt medewerkers met de tools om hun eigen groei- en persoonlijk ontwikkelingsplan te stimuleren. Meer informatie over Our Tandem
Our Tandem coacht managers en medewerkers, individueel en samen. Met behulp van slimme en subtiele technologie met tips en nudges op de momenten dat ze nodig zijn. Dus voor elke stap van het proces wordt je getoond hoe je een betere coach kunt zijn en hoe je de controle kunt nemen over je eigen ontwikkeling. Meer informatie over Our Tandem

Functies

  • Pulse surveys
  • Beheer van negatieve feedback
  • Prestatiebeheer
  • Prestatiebeheer
  • Erkenning van medewerkers
  • Benchmarking
Krijg echte betrokkenheid van medewerkers met een Typeform-enquête die er geweldig uitziet en goed aanvoelt en je de kwaliteitsgegevens geeft die je nodig hebt. Meer informatie over Typeform
Zorg ervoor dat medewerkersbetrokkenheid authentiek is met enquêtes die meer aanvoelen als een vriendelijk gesprek. Typeforms zijn interactief en aantrekkelijk, met volledige aanpassingsmogelijkheden die passen bij je merk. Wanneer de ervaring aangenaam is, zijn je medewerkers opener en krijg je essentiële inzichten in de gezondheid van je organisatie. Met meer dan 120 integraties kun je de feedback automatisch overal naartoe sturen, en het wordt allemaal beschermd door beveiliging op ondernemingsniveau. Meer informatie over Typeform

Functies

  • Pulse surveys
  • Beheer van negatieve feedback
  • Prestatiebeheer
  • Prestatiebeheer
  • Erkenning van medewerkers
  • Benchmarking
Bitrix24 is het populaire platform voor medewerkersbetrokkenheid en -erkenning. 4 miljoen bedrijven vertrouwen op het gratis Bitrix24 HR-platform. Meer informatie over Bitrix24
Bitrix24 is een veelgebruikt gratis softwareplatform voor medewerkersbetrokkenheid en -erkenning, en daar is een goede reden voor (hint: het is niet alleen omdat Bitrix24 gratis is). Ten eerste wordt het geleverd met belangrijke gamification-elementen, zoals badges, likes of bedrijfspuls. Ten tweede is het sociaal, wat de geest van samenwerking en basisverbindingen stimuleert. Tot slot is Bitrix24 beschikbaar in de cloud, als lokale versie (open source-code) en op mobiel. Meer informatie over Bitrix24

Functies

  • Pulse surveys
  • Beheer van negatieve feedback
  • Prestatiebeheer
  • Prestatiebeheer
  • Erkenning van medewerkers
  • Benchmarking
Thinkific is een alles-in-één online cursusplatform dat experts en docenten in staat stelt om snel geweldige cursussen te creëren en te leveren op hun eigen sites. Meer informatie over Thinkific
Thinkific is een alles-in-één online cursusplatform dat iedereen in staat stelt om snel geweldige cursussen te creëren en te leveren op hun eigen merkspecifieke site. Of je nu je klanten wilt informeren, cursussen wilt verkopen om inkomsten te genereren of gewoon je merk wilt laten groeien en je publiek wilt betrekken, Thinkific maakt het je gemakkelijk. Doe net als duizenden consultants, experts, auteurs, sprekers, trainers, leraren, coaches, professionele verenigingen en bedrijven, en begin vandaag nog met het verkopen van cursussen op Thinkific. Meer informatie over Thinkific

Functies

  • Pulse surveys
  • Beheer van negatieve feedback
  • Prestatiebeheer
  • Prestatiebeheer
  • Erkenning van medewerkers
  • Benchmarking
Profit.co is zeer intuïtieve OKR-software met functies voor medewerkersbetrokkenheid zoals Pulse Survey, Awards en 1:1-vergaderingen. Meer informatie over Profit.co
Profit.co is een OKR-platform waarmee je OKR's voor je hele organisatie kunt uitrollen. Profit.co OKR-software is uiterst eenvoudig te implementeren en te gebruiken. Je kunt zorgen voor volledige afstemming binnen je organisatie door gebruik te maken van Aligned OKR's, waarbij je OKR's op bedrijfsniveau kunt laten doorsijpelen naar elke individuele bijdrager. Je één-op-één vergaderingen worden effectiever omdat ze zijn gericht op uitkomsten en resultaten in plaats van op inspanningen en productie. Profit.co integreert met populaire zakelijke apps, waardoor het snel wordt geaccepteerd in de hele organisatie. Meer informatie over Profit.co

Functies

  • Pulse surveys
  • Beheer van negatieve feedback
  • Prestatiebeheer
  • Prestatiebeheer
  • Erkenning van medewerkers
  • Benchmarking
Lattice is de manier waarop betrokken, goed presterende teams een winnende bedrijfscultuur opbouwen door middel van diepgaande, bruikbare inzichten over hun mensen. Meer informatie over Lattice
Lattice integreert de medewerkersbetrokkenheid met continu prestatiebeheer in een personeelsbeheerplatform dat leidinggevenden oplossingen biedt om betrokken, goed presterende teams op te bouwen. Het platform stelt HR-teams in staat om meer strategische, gegevensgestuurde beslissingen te nemen en een winnende bedrijfscultuur op te bouwen. Ontdek waarom meer dan 1300 bedrijven voor hun personeelsbeheer op Lattice vertrouwen. Plan een demo op de website van Lattice. Meer informatie over Lattice

Functies

  • Pulse surveys
  • Beheer van negatieve feedback
  • Prestatiebeheer
  • Prestatiebeheer
  • Erkenning van medewerkers
  • Benchmarking
Het alles-in-één influencerplatform voor werknemers waarmee medewerkers moeiteloos influencers, contentmakers en sociale verkopers kunnen worden. Meer informatie over DSMN8
Het alles-in-één influencerplatform voor werknemers waarmee je medewerkers moeiteloos influencers, contentmakers, sociale verkopers en uitgevers kunnen worden. Profiteer als nooit tevoren van de kracht van je beste bedrijfsmiddel: je werknemers. Het platform helpt bij het creëren van een naadloos proces, vanaf het maken van de eerste inhoud tot en met het delen van authentieke en relevante merkinhoud door eindgebruikers. Bovendien kun je de tools voor het maken van inhoud, Lens en Author, gebruiken om via je werknemers foto's, video's en geschreven inhoud te crowdsourcen. Meer informatie over DSMN8

Functies

  • Pulse surveys
  • Beheer van negatieve feedback
  • Prestatiebeheer
  • Prestatiebeheer
  • Erkenning van medewerkers
  • Benchmarking
Medewerkermentoringsoftware die medewerkersbetrokkenheid stimuleert en mentoring rendabel maakt. Meer informatie over MentorcliQ
#CustomerLove. Klanten zijn DOL op MentorcliQ. Ontdek het zelf in de recensies van echte klanten die werknemers mentoren en bekijk de klantvideo's. MentorcliQ's bekroonde software voor het mentoren van werknemers stimuleert medewerkersbetrokkenheid en retentie en maakt mentoring rendabel. De Association of Talent Development (ATD) en Brandon Hall Group hebben MentorcliQ bekroond met "Excellence in Practice" en "Best Technology in Mentoring". Meer informatie over MentorcliQ

Functies

  • Pulse surveys
  • Beheer van negatieve feedback
  • Prestatiebeheer
  • Prestatiebeheer
  • Erkenning van medewerkers
  • Benchmarking
Ontgrendel het potentieel van je medewerkersbetrokkenheid met Hivebrite, het geavanceerde alles-in-één platform voor beheer van de medewerkersgemeenschap en -betrokkenheid. Meer informatie over Hivebrite
Ontgrendel het potentieel van je medewerkersbetrokkenheid met Hivebrite, het geavanceerde alles-in-één platform voor beheer van de medewerkersgemeenschap en -betrokkenheid. Hivebrite is gemakkelijk in te stellen, volledig aansluitbaar op jouw merk en het helpt je bij het opbouwen van de medewerkersbetrokkenheid en het creëren van kansen voor jouw eigen gemeenschap. Beheer je medewerkersdatabase, centraliseer de communicatie met je medewerkers, creëer evenementen en verzamel online betalingen, allemaal vanuit één gebruiksvriendelijke interface. Meer informatie over Hivebrite

Functies

  • Pulse surveys
  • Beheer van negatieve feedback
  • Prestatiebeheer
  • Prestatiebeheer
  • Erkenning van medewerkers
  • Benchmarking
Ontdek de verborgen drijfveren van betrokkenheid en meet de hartslag van je bedrijfscultuur met het platform voor medewerkersbetrokkenheid van Leapsome. Meer informatie over Leapsome
CEO's en HR-teams gebruiken Leapsome om een continue cyclus van prestatiebeheer en gepersonaliseerd leren te creëren die de medewerkersbetrokkenheid en het succes van hun bedrijf stimuleert. Met Leapsome kan je betrokkenheidsenquêtes en polsenquêtes uitvoeren en eNPS verzamelen om zo zinvolle feedback en inzichten van medewerkers te verzamelen. Met de krachtige enquête-analyse krijg je inzicht in de factoren voor betrokkenheid die van invloed zijn op prestatieniveaus en het verloop van medewerkers, zodat je je team kunt ontwikkelen en behouden. Meer informatie over Leapsome

Functies

  • Pulse surveys
  • Beheer van negatieve feedback
  • Prestatiebeheer
  • Prestatiebeheer
  • Erkenning van medewerkers
  • Benchmarking
Met het bekroonde beveiligde platform kun je 30% meer uitwisselen met je 250+ medewerkers die niet aan een bureau werken. Maak slimmer verbinding met Speakap. Meer informatie over Speakap
Speakap is een bekroond beveiligd en privé platform waarmee jij je kunt verbinden met je meer dan 250 medewerkers die niet aan een bureau werken. Door het delen van campagnes, best practices en resultaten tussen verschillende locaties zien klanten een gemiddelde omzetstijging van 10% sinds de invoering van Speakap. Het product wordt gebruikt door 350+ klanten in 27 landen, waaronder Marriott Hotels, G-Star, Hudson's Bay, Suitsupply en Mars. Met aangepaste integraties kun je jouw merk versterken met je eigen app. Met een succespercentage van 100% voor implementatie kun je slimmer verbinding maken via Speakap. Meer informatie over Speakap

Functies

  • Pulse surveys
  • Beheer van negatieve feedback
  • Prestatiebeheer
  • Prestatiebeheer
  • Erkenning van medewerkers
  • Benchmarking
Bloomin helpt HR-teams en managers de werknemerservaring in realtime te meten om de prestaties te verbeteren en inzichtelijke actie te ondernemen. Meer informatie over Bloomin
Werknemerservaring vormt de kern van je HR-strategie: dit platform helpt managers en HR-directeuren de prestaties van bedrijven te verbeteren door jaarlijkse enquêtes te vervangen door vaste betrokkenheidsenquêtes. Trek talentvolle mensen aan en behoud ze: implementeer een feedbackcultuur door gezamenlijk de voorwaarden voor een succesvolle werknemerservaring te bevorderen. Werknemerservaringen omzetten in een zinvolle en gezonde relatie. Stimuleer de prestaties met gegevens: definieer, volg en vergelijk concrete en bruikbare belangrijke indicatoren. Meer informatie over Bloomin

Functies

  • Pulse surveys
  • Beheer van negatieve feedback
  • Prestatiebeheer
  • Prestatiebeheer
  • Erkenning van medewerkers
  • Benchmarking
Happyforce meet de medewerkersbetrokkenheid continu en in realtime met meer dan 20 indicatoren voor medewerkersbetrokkenheid. Meer informatie over Happyforce
Happyforce meet de medewerkersbetrokkenheid continu en in realtime. Met meer dan 20 indicatoren voor medewerkersbetrokkenheid, pulsenquêtes en open feedbackkanalen voor medewerkers verzamelt Happyforce de polsslag van je team en verwerkt het de realtime gegevensanalyse, waardoor managers prioriteiten en mogelijkheden voor verbetering op de werkplek kunnen vaststellen. Met feedbackanalyse helpt Happyforce je de behoeften van je medewerkers te begrijpen, analyseren en interpreteren, zodat je je actieplan kunt opstellen. Meer informatie over Happyforce

Functies

  • Pulse surveys
  • Beheer van negatieve feedback
  • Prestatiebeheer
  • Prestatiebeheer
  • Erkenning van medewerkers
  • Benchmarking
Web- en mobiele oplossing om de betrokkenheid van medewerkers te verbeteren via geautomatiseerde verzameling van feedback, analyse en realtime rapporten. Meer informatie over VibeCatch
Web- en mobiele oplossing voor bedrijven van meer dan 100 werknemers om de betrokkenheid van medewerkers te verbeteren via geautomatiseerde feedbackverzameling. Met VibeCatch kun je geautomatiseerde peilingen instellen waarbij relevante feedback van je medewerkers wordt verzameld. Je kunt je eigen vragen opstellen of gebruikmaken van het wetenschappelijke QWL-raamwerk met kant-en-klare vragen en automatische analyse. Deze QWL-methode is de enige wetenschappelijk gevalideerde methode die gegarandeerd invloed heeft op de betrokkenheid van medewerkers en de financiële resultaten van je bedrijf. Meer informatie over VibeCatch

Functies

  • Pulse surveys
  • Beheer van negatieve feedback
  • Prestatiebeheer
  • Prestatiebeheer
  • Erkenning van medewerkers
  • Benchmarking
Systeemeigen mobielgerichte oplossing voor werknemerservaringen die bruikbare betrokkenheidsinzichten en realtime trends levert. Meer informatie over Qualee
Qualee is een bekroond platform voor werknemerservaring dat is ontworpen om afstemming en betrokkenheid van de organisatie te bevorderen. Het maakt het voor bedrijven eenvoudig om talent betrokken te houden gedurende de gehele levenscyclus van werknemers, met micro-enquêtes in 16 talen. De door AI ondersteunde oplossing verbetert de betrokkenheid op meetbare wijze door bruikbare inzichten en realtime trends te onthullen. Publiceer initiatieven op de app om werknemers te laten weten dat ze gehoord zijn en wat er wordt gedaan om hun ervaring te verbeteren. Meer informatie over Qualee

Functies

  • Pulse surveys
  • Beheer van negatieve feedback
  • Prestatiebeheer
  • Prestatiebeheer
  • Erkenning van medewerkers
  • Benchmarking
's Werelds meest intuïtieve platform voor doel- en medewerkersuccesbeheer. Verbeter je productiviteit, afstemming en prestaties. Meer informatie over Gtmhub
Hoog presterende bedrijven hebben manieren gevonden om de werknemerservaring te verrijken, wat leidt tot doelgericht, productief en zinvol werk. De afstemmings-, transparantie-, samenwerkings- en herkenningsfuncties van Gtmhub moedigen dit aan voor je team. Plan met gemak één-op-ééns en vraag en ontvang feedback. Het belangrijkste is dat managers gemakkelijk de voortgang van een individu kunnen zien, inclusief alle gegeven en ontvangen feedback en erkenning, en de historische en daadwerkelijke vooruitgang in het behalen van doelen. Meer informatie over Gtmhub

Functies

  • Pulse surveys
  • Beheer van negatieve feedback
  • Prestatiebeheer
  • Prestatiebeheer
  • Erkenning van medewerkers
  • Benchmarking
Verzamel feedback van 1000 werknemers in 10 minuten. Stuur enquêtes naar laptops, desktops en mobiele apparaten van medewerkers. Meer informatie over DeskAlerts
DeskAlerts is de zeer populaire oplossing voor het gehele bedrijf om meldingen naar alle gebruikers te sturen en hen te informeren over wijzigingen, problemen, waarschuwingen en zaken waarvan ze op de hoogte moeten zijn. Bedrijven zoals Hilton, American Express, KRKA, Magura Asia Ltd. gebruiken DeskAlerts om pop-upmeldingen naar meer dan 10.000 gebruikers te verzenden en om werk voor een werknemer te blokkeren tot hij of zij het bericht volledig heeft gelezen. Meldingen worden gegarandeerd door 100% van de werknemers ontvangen en gezien. Meer informatie over DeskAlerts

Functies

  • Pulse surveys
  • Beheer van negatieve feedback
  • Prestatiebeheer
  • Prestatiebeheer
  • Erkenning van medewerkers
  • Benchmarking
App voor medewerkersbetrokkenheid voor gesynchroniseerde actie en hoge prestaties. Meer informatie over Atobi
De Atobi-app is modulair opgebouwd en op maat gemaakt voor jou. Stel het platform samen dat past bij jou en de behoeften van jouw bedrijf en pas het uiterlijk aan op je merk. Elke module is effectief binnen zijn eigen veld, maar de echte kracht van Atobi wordt pas geactiveerd wanneer je ze combineert. De modules zijn ontworpen om samen te werken en volledig op elkaar afgestemd te zijn. Meer informatie over Atobi

Functies

  • Pulse surveys
  • Beheer van negatieve feedback
  • Prestatiebeheer
  • Prestatiebeheer
  • Erkenning van medewerkers
  • Benchmarking
Stimuleer medewerkers. Maximaliseer de prestaties. Appreiz is een complete oplossing voor medewerkersbetrokkenheid geïntegreerd met prestatiebeheer. Meer informatie over Appreiz
Appreiz geeft een nieuwe betekenis aan medewerkersbetrokkenheid en talentbeheer met behulp van sociale erkenning. De App-interface biedt een eenvoudig krachtig platform voor medewerkers, managers en partners om onmiddellijke erkenning en feedforward te bieden voor aangetoonde kwaliteiten, waarde of vaardigheid. Het dashboard biedt krachtige inzichten voor managers. Geïntegreerd met Slack en Microsoft Teams met intelligente bots. Betrek je medewerkers met gamification, pulse, CheckIns, mentoring en training. Meer informatie over Appreiz

Functies

  • Pulse surveys
  • Beheer van negatieve feedback
  • Prestatiebeheer
  • Prestatiebeheer
  • Erkenning van medewerkers
  • Benchmarking
Deed is the modern workplace platform for social good, providing a trusted all-in-one solution for your associate engagement. Meer informatie over Deed
Deed's innovative platform brings brands, people, and causes together to solve the world’s most pressing problems. With high-impact volunteering and giving opportunities, as well as social good campaigns that move at the pace of culture, our mobile-first technology drives action. Our offerings and celebrated differentiators include: Employee Giving & Matching, Employee Volunteering & Skill-Sharing, Reporting & Analytics, Agile Secure Technology, & ERGs With Direction. Meer informatie over Deed

Functies

  • Pulse surveys
  • Beheer van negatieve feedback
  • Prestatiebeheer
  • Prestatiebeheer
  • Erkenning van medewerkers
  • Benchmarking
Met Hirebook kun je de betrokkenheid van je werknemers vergroten en de dagelijkse handelingen koppelen aan de strategische doelen van je organisatie. Meer informatie over Hirebook
Hirebook is een mensgericht platform dat bedrijven helpt hun teams te ondersteunen door middel van check-ins, OKR's, KPI's en actiepunten, allemaal gekoppeld aan een uitgebreide vergadertool. Het stelt managers in staat om statusupdates uit te voeren met werknemers, biedt speciale ruimte om de voortgang te delen en de ontwikkeling van werknemers te bespreken, en integreert OKR's in alles wat je team doet om de strategie in het hele bedrijf op één lijn te brengen. Het strategische aanbod van Hirebook is een winnende combinatie voor elke organisatie die de betrokkenheid van werknemers wil verbeteren. Meer informatie over Hirebook

Functies

  • Pulse surveys
  • Beheer van negatieve feedback
  • Prestatiebeheer
  • Prestatiebeheer
  • Erkenning van medewerkers
  • Benchmarking
Een toonaangevend enquêteplatform.
Het door mensen aangedreven gegevensplatform van SurveyMonkey wordt vertrouwd door 98% van de Fortune 500 en wordt gebruikt in meer dan 350.000 organisaties. Het biedt miljoenen mensen over de hele wereld een manier om feedback om te zetten in actie die groei en innovatie stimuleert. Meer informatie over SurveyMonkey

Functies

  • Pulse surveys
  • Beheer van negatieve feedback
  • Prestatiebeheer
  • Prestatiebeheer
  • Erkenning van medewerkers
  • Benchmarking
Het enige platform voor erkenning en betrokkenheid van medewerkers dat integreert met Amazon om lonende, eenvoudige, flexibele erkenning te bieden.
Awardco werkt samen met Amazon Business om krachtige en flexibele software te bieden voor al je erkenningsprogramma's. Met behulp van het vertrouwde wereldwijde netwerk van Amazon kun je je werknemers laten zien hoeveel je hen waardeert door hen in staat te stellen beloningen te kiezen waar ze daadwerkelijk iets aan hebben, zonder dat je ervoor hoeft te betalen. Miljoenen producten van Amazon, duizenden beschikbare hotels via Priceline, cadeaubonnen, evenementtickets en toekenningen van aangepaste service bieden talloze opties voor jou en je werknemers. Meer informatie over Awardco

Functies

  • Pulse surveys
  • Beheer van negatieve feedback
  • Prestatiebeheer
  • Prestatiebeheer
  • Erkenning van medewerkers
  • Benchmarking
Met de BambooHR-tools voor het volgen van sollicitanten en voor onboarding kun je het beste talent voor je bedrijf aanwerven. Begin vandaag nog met je gratis proefversie.
Krijg eerlijke antwoorden over medewerkersbetrokkenheid! Nu ook met medewerkerstevredenheid met eNPS. BambooHR heeft eenvoudige tools voor onboarding en het volgen van sollicitanten als onderdeel van dit bekroonde HR-platform, waardoor de medewerkersbetrokkenheid en het werven en in dienst nemen van medewerkers en de overgang voor nieuwe medewerkers soepeler loopt dan ooit. E-handtekening, bijhouden van persoonlijke vrije tijd, prestatiebeheer en rapportage, plus een handige mobiele app waarmee HR-professionals efficiënter en effectiever kunnen werken. Meer informatie over BambooHR

Functies

  • Pulse surveys
  • Beheer van negatieve feedback
  • Prestatiebeheer
  • Prestatiebeheer
  • Erkenning van medewerkers
  • Benchmarking
Maak erkenning leuk. Hou van je werk. Bonusly biedt erkenning en beloningen waar je werknemers dol op zullen zijn, en het loopt praktisch vanzelf.
Bonusly is een leuk, persoonlijk erkennings- en beloningsprogramma dat je bedrijfscultuur verrijkt en de medewerkersbetrokkenheid verbetert. Met Bonusly kan iedereen in je organisatie iedereen in het openbaar erkennen door kleine bonussen te geven die samen tot waardevolle beloningen leiden. Verbind erkenning met je kernwaarden - Geef inzicht in ieders bijdragen - Integreer met communicatiemiddelen die je medewerkers dagelijks gebruiken - Stroomlijn alle soorten erkenning en beloningen - Evalueer trends in erkenning. Meer informatie over Bonusly

Functies

  • Pulse surveys
  • Beheer van negatieve feedback
  • Prestatiebeheer
  • Prestatiebeheer
  • Erkenning van medewerkers
  • Benchmarking
Ideaal voor bedrijven van elke omvang. Het is een tool voor het maken van formulieren waarmee gebruikers enquêteformulieren kunnen maken en tegelijkertijd inzendingen kunnen beoordelen.
Ideaal voor bedrijven van elke omvang. Het is een tool voor het maken van formulieren waarmee gebruikers enquêteformulieren kunnen maken en tegelijkertijd inzendingen kunnen beoordelen. Meer informatie over Jotform

Functies

  • Pulse surveys
  • Beheer van negatieve feedback
  • Prestatiebeheer
  • Prestatiebeheer
  • Erkenning van medewerkers
  • Benchmarking
Motivosity is een softwareoplossing voor de erkenning van werknemers die de medewerkersbetrokkenheid en de bedrijfscultuur verbetert.
Motivosity is een softwareoplossing voor de erkenning van werknemers. De software doet zijn werk goed: klanten ervaren een gebruikersbetrokkenheid van meer dan 95%. Motivosity bevordert vertrouwen, verbindt werknemers beter en maakt al het goede werk zichtbaar dat je teamleden verrichten. Het platform biedt gratis proefversies en een geld-terug-garantie van zes maanden. Motivosity wordt gebruikt door bedrijven zoals HealthCatalyst, BlueHost, Instructure en Workfront om de medewerkersbetrokkenheid en de bedrijfscultuur te verbeteren. Neem een kijkje. #thanksmatters Meer informatie over Motivosity

Functies

  • Pulse surveys
  • Beheer van negatieve feedback
  • Prestatiebeheer
  • Prestatiebeheer
  • Erkenning van medewerkers
  • Benchmarking
7shifts is een robuuste tool voor personeelsplanning, communicatie en betrokkenheid die speciaal is ontwikkeld voor restaurants. Begin vandaag nog gratis.
7shifts stelt restaurants van elke omvang in staat om de arbeidskosten te verlagen, personeel te behouden en te voldoen aan alle arbeidsvoorschriften met robuuste tools voor planning, communicatie, naleving en betrokkenheid. 7shifts helpt managers 5 uur per week te besparen op de planning, de chaos van telefoontjes en sms'jes te minimaliseren via gestroomlijnde communicatie, personeel onderweg te beheren met gratis mobiele apps en de arbeidskosten tot wel 3% te verlagen door hun POS te integreren. Gebruik net als de meer dan 250.000 restaurantprofessionals 7shifts om je leven te vereenvoudigen. Begin vandaag nog met je gratis proefperiode! Meer informatie over 7shifts

Functies

  • Pulse surveys
  • Beheer van negatieve feedback
  • Prestatiebeheer
  • Prestatiebeheer
  • Erkenning van medewerkers
  • Benchmarking
Via een lichtgewicht wekelijkse check-in levert 15Five alles wat een manager nodig heeft om impact te maken op de betrokkenheid en prestaties van medewerkers.
15Five biedt een fundamenteel nieuwe manier voor bedrijven om het potentieel van hun gehele personeelsbestand te ontsluiten. Via een lichtgewicht wekelijkse check-in levert 15Five alles wat een manager nodig heeft om impact te maken op de betrokkenheid en prestaties van medewerkers, met continue feedback, objectieve (OKR) tracking, peer-erkenning, 1-op-1-gesprekken en beoordelingen. 15Five wordt gebruikt door meer dan 1900 vooruitstrevende bedrijven die opgenomen zijn in lijsten zoals Best Places to Work en INC. 5000 om hun cultuur op te schalen en het beste in hun mensen naar boven te halen. Meer informatie over 15Five

Functies

  • Pulse surveys
  • Beheer van negatieve feedback
  • Prestatiebeheer
  • Prestatiebeheer
  • Erkenning van medewerkers
  • Benchmarking
Vul vacatures sneller met een wervingsoplossing die naadloos samenwerkt met je andere HR-systemen.
iCIMS Recruit is een toonaangevend platform voor wervingstechnologie dat helpt bij het verminderen van de complexiteit van talentwerving door middel van marktleidende technologie, kandidaat- en klantervaring. Dit stelt professionals in staat om zich sneller te concentreren op het in dienst nemen van de juiste mensen. Het productenpakket van iCIMS wordt aangevuld door het Platform-as-a-Service-framework, UNIFi, dat rijke integraties ondersteunt die naadloos gegevens en analyse uitwisselen tussen iCIMS en je favoriete HR-toepassingen. Meer informatie over iCIMS Talent Cloud

Functies

  • Pulse surveys
  • Beheer van negatieve feedback
  • Prestatiebeheer
  • Prestatiebeheer
  • Erkenning van medewerkers
  • Benchmarking
Oplossing voor personeelsplanning die organisaties helpt bij het beheren van ploegendiensten, loonadministratie, verlof, overurenberekeningen en meer.
Kronos Workforce Ready is een reeks tools voor het beheer van menselijk kapitaal op één uniform cloudplatform waarmee je de volledige levenscyclus van je werknemers kunt beheren, van de fase voorafgaand aan het inhuren tot aan hun pensioen. Oplossingen voor HR, werving, onboarding, tijdregistratie, payroll en meer zijn eenvoudig toegankelijk via één enkele intuïtieve interface. Geautomatiseerde en schaalbare tools bieden één enkele bron van waarheid met gemeenschappelijke rapportage, dashboards en robuuste workflows. Inbegrepen self-service en een mobiele app zorgen voor eenvoudige, altijd beschikbare toegang. Meer informatie over UKG Ready

Functies

  • Pulse surveys
  • Beheer van negatieve feedback
  • Prestatiebeheer
  • Prestatiebeheer
  • Erkenning van medewerkers
  • Benchmarking
Kudos is een sociaal bedrijfsnetwerk en een erkenningssysteem van collega-tot-collega om je team te betrekken.
Kudos is een sociaal netwerk voor bedrijven en een systeem voor erkenning van collega's om je teams te betrekken bij verbeterde communicatie, samenwerking, waardering en erkenning. Kudos is eenvoudig, schaalbaar, flexibel, effectief en betaalbaar. Het product bedient klanten met een bereik van 100 tot 20.000 gebruikers in meer dan 80 landen en 30 verticals. Als je om je team, cultuur en communicatie geeft - dan kan Kudos voor je werken. Om meer te weten te komen over Kudos, kijk op deze website of bel op! Meer informatie over Kudos

Functies

  • Pulse surveys
  • Beheer van negatieve feedback
  • Prestatiebeheer
  • Prestatiebeheer
  • Erkenning van medewerkers
  • Benchmarking
Hoogst gewaardeerde enquêtesoftware, ontworpen om zinvolle antwoorden te geven op de grote vragen, van klantervaring tot medewerkersbetrokkenheid
SoGoSurvey is de best beoordeelde enquêtesoftware op Capterra en is zowel krachtig als gebruiksvriendelijk. SoGoSurvey is een uitgebreid platform met 24x7 ondersteuning via telefoon, chat en e-mail. Het helpt klanten hun klantenervaring te verbeteren, productfeedback te verzamelen en de medewerkersbetrokkenheid te vergroten met de focus op het omzetten van gegevens in inzichten. Biedt meest uitgebreide functies voor bedrijven die feedback beschouwen als een cruciaal onderdeel van hun bedrijfsgroei. Meld je aan voor een gratis proefaccount of vraag een demo aan. Meer informatie over Sogolytics

Functies

  • Pulse surveys
  • Beheer van negatieve feedback
  • Prestatiebeheer
  • Prestatiebeheer
  • Erkenning van medewerkers
  • Benchmarking
Krachtige, enkelvoudige toepassing met één gebruikerservaring en geen interfaces. Elimineert het onderhouden van interfaces tussen de module en de database.
Dayforce is een wereldwijd HCM-platform dat de werknemerservaring transformeert. Het integreert gegevens uit de gehele levenscyclus van medewerkers om betere besluitvorming op elk niveau mogelijk te maken. Dayforce is een uitgebreid cloudplatform dat in één toepassing HR, salarisadministratie, secundaire arbeidsvoorwaarden, personeelsbeheer en talentbeheer combineert. Het schaalbare platform is gebaseerd op één flexibel systeem voor regels gecombineerd met realtime updates en berekeningen die helpen bij het voldoen aan complexe wettelijke vereisten. Meer informatie over Dayforce HCM

Functies

  • Pulse surveys
  • Beheer van negatieve feedback
  • Prestatiebeheer
  • Prestatiebeheer
  • Erkenning van medewerkers
  • Benchmarking
Online oplossing voor loonlijst en HCM waarmee kleine tot grote ondernemingen de beloningen, secundaire arbeidsvoorwaarden en meer van werknemers kunnen beheren en bijhouden.
Online oplossing voor loonlijst en HCM vermindert administratieve taken en houdt nauwkeurige tijd- en aanwezigheidsgegevens bij voor individuele werknemers, allemaal op één plek. Bovendien worden nieuwe medewerkers automatisch aan het systeem toegevoegd, waardoor de processen nog verder worden gestroomlijnd. Het platform is 24/7 toegankelijk vanaf elke locatie met behulp van de mobiele toepassing. Meer informatie over Paylocity

Functies

  • Pulse surveys
  • Beheer van negatieve feedback
  • Prestatiebeheer
  • Prestatiebeheer
  • Erkenning van medewerkers
  • Benchmarking
Maak groepskaarten die perfect zijn voor verjaardagen van werknemers, werkjubilea en andere speciale gelegenheden.
Kudoboard biedt online groepskaarten ter vervanging van de wenskaarten die worden doorgegeven en ondertekend. Het stelt teamgenoten in staat om elkaar te waarderen bij belangrijke speciale gelegenhede n: verjaardagen, werkjubilea, in dienst treden, afscheid, pensioneringen, enz. Om aan de slag te gaan maak je gewoon een bord aan, voeg je je content toe - berichten, foto's, video's, gifs, enz, en nodig je vervolgens anderen uit om iets te plaatsen. Meer informatie over Kudoboard

Functies

  • Pulse surveys
  • Beheer van negatieve feedback
  • Prestatiebeheer
  • Prestatiebeheer
  • Erkenning van medewerkers
  • Benchmarking
Breng een revolutie teweeg in de interne communicatie door alle werknemers samen te brengen in een privé en veilig intern sociaal (bedrijfs-)netwerk.
Breng een revolutie teweeg in de interne communicatie door alle werknemers samen te brengen in een privé en veilig intern sociaal (bedrijfs-)netwerk. Maak contact met mensen in je organisatie om sneller betere beslissingen te nemen. Laat alle werknemers weten wat er van dag tot dag gebeurt en bouw voort op het werk van anderen. Medewerkers kunnen groepen aanmaken die relevant zijn voor het werk en andere interesses, en documenten of foto's in context houden terwijl ze de zaken nog steeds online bespreken. Meer informatie over Yammer

Functies

  • Pulse surveys
  • Beheer van negatieve feedback
  • Prestatiebeheer
  • Prestatiebeheer
  • Erkenning van medewerkers
  • Benchmarking
Pingboard is een organigram met superkrachten. Het is dé plek voor alles wat je moet weten over de mensen met wie je werkt.
Pingboard is een betere manier om je organigram te creëren, beheren en delen. Browse door je organisatie met behulp van een mooi, dynamisch organigram, gevuld met foto's van je werknemers. Het organigram wordt voor je bijgewerkt wanneer mensen van manager veranderen wanneer je verbinding maakt met je IT- of HR-systeem. Je kunt het organigram exporteren en delen, en het openen vanaf je telefoon. Meer informatie over Pingboard

Functies

  • Pulse surveys
  • Beheer van negatieve feedback
  • Prestatiebeheer
  • Prestatiebeheer
  • Erkenning van medewerkers
  • Benchmarking
WebHR wordt goed beoordeeld en is leider in Cloud HR. Het helpt je bij het beheren van de belangrijkste activa in je bedrijf - je personeel.
WebHR zorgt voor een revolutie in de manier waarop HR werkt. WebHR is sociale alles-in-één cloudgebaseerde HR-software voor kleine en middelgrote ondernemingen die alles afhandelt, van werving tot pensionering, op de meest innovatieve manier. WebHR bespaart bedrijven niet alleen geld, maar verhoogt ook de productiviteit, bespaart ruimte en maakt communicatie tussen en op kantoren snel, betrouwbaar en efficiënter. WebHR helpt bij het beheer van de belangrijkste activa van een bedrijf - het personeel. Meer informatie over WebHR

Functies

  • Pulse surveys
  • Beheer van negatieve feedback
  • Prestatiebeheer
  • Prestatiebeheer
  • Erkenning van medewerkers
  • Benchmarking
De UltiPro® cloudoplossingen voor HR, salarisadministratie en talentbeheer van Ultimate Software helpen organisaties de werknemerservaring te verbeteren en te laten groeien.
Ultimate Software streeft ernaar mensen altijd op de eerste plaats te zetten. Dit kernprincipe stimuleert de creatie van deze bekroonde technologie voor HR-, payroll- en talentbeheer; levering van toonaangevende klantenservice; en het belang van werknemersgerichte cultuur. Ultimate staat sinds 2012 in de top 25 van de jaarlijkse Fortune-rangschikking van 100 beste bedrijven om voor te werken, en is door Fortune vier jaar op een rij (2016-2019) uitgeroepen tot de beste grote werkplek in technologie. Meer informatie over UKG Pro

Functies

  • Pulse surveys
  • Beheer van negatieve feedback
  • Prestatiebeheer
  • Prestatiebeheer
  • Erkenning van medewerkers
  • Benchmarking
Interactive learning platform for creating quizzes, polls & presentations that can be accessed by participants anywhere, on any device.
Quizizz is a learning platform that uses gamification to make content immersive and engaging. Participants can engage in live and asynchronous learning using any device in person or remotely. Teachers and trainers get instant data and feedback while learners engage with gamification features in fun, competitive quizzes and interactive presentations. Meer informatie over Quizizz

Functies

  • Pulse surveys
  • Beheer van negatieve feedback
  • Prestatiebeheer
  • Prestatiebeheer
  • Erkenning van medewerkers
  • Benchmarking
Namely is het platform voor human resources, salarisadministratie en secundaire voorwaarden waar je werknemers graag mee zullen werken.
Namely is het HR-platform dat werknemers graag gebruiken. Namely is krachtige, gebruiksvriendelijke technologie waarmee kleine tot middelgrote bedrijven (50 tot 1000 werknemers) hun human resources, salarisadministratie, secundaire voorwaarden en talentbeheer op één plek kunnen afhandelen. In combinatie met de toonaangevende ondersteuning en advies over secundaire voorwaarden, krijgt elke klant van Namely de software en service die ze nodig hebben om geweldige human resources en een sterke, betrokken bedrijfscultuur te bieden. Kom meer te weten en plan vandaag nog je gratis demo. Meer informatie over Namely

Functies

  • Pulse surveys
  • Beheer van negatieve feedback
  • Prestatiebeheer
  • Prestatiebeheer
  • Erkenning van medewerkers
  • Benchmarking
Uitgebreid, volledig schaalbaar HCM-platform op maat gemaakt voor werkgevers in het MKB.
iSolved HCM is een toonaangevend bedrijf op het gebied van technologie voor het beheer van menselijk kapitaal, dat de belangrijkste personeelsfuncties samenbrengt in één robuust, gebruiksvriendelijk platform: iSolved. Loonlijst, HR, tijd en aanwezigheid, recruiting, onboarding, ACA-naleving en voordelenregistratie worden allemaal geleverd vanuit één applicatie, in de cloud, speciaal gebouwd voor kleine tot middelgrote werkgevers. Het heeft snel een marktaandeel bereikt met meer dan 3 miljoen medewerkers, en groeit nog altijd. Meer informatie over isolved

Functies

  • Pulse surveys
  • Beheer van negatieve feedback
  • Prestatiebeheer
  • Prestatiebeheer
  • Erkenning van medewerkers
  • Benchmarking